项目行政管理员

岗位职责:
1、坚决服从经理安排，切实履行自己的工作职责，负责所有的管理活动;
2、遵守公司规章制度，认真履行职责;
3、组织开发人力资源，劳动力和劳动力利用情况的编制计划，检查，修订和执法;
4、负责制定公司的人事管理制度。设计管理方案，研究，分析，并提出改进和建议;
5、负责部门目标的制定，执行和控制;
6、编制年度，季度，月度劳动力平衡计划和工资计划。
7、负责审批的每个职位的工资。

行政管理等相关专业，三年以上行政管理工作经验，沟通能力、协调能力、发现及解决问题努力。