文员

岗位职责：
1）人事类： 通过不同的招聘方式，满足厂区的用工需求；
员工信息的录入及档案的管理；
员工规章制度的制定等；
2）行政类： 员工考勤数据的整理；
办公环境的优化；
领导安排的其他事宜。

其他：
每周休1天，有职工宿舍、餐补。

任职要求:
1）电脑操作熟练（办公软件会使用，word，excel等）；
2）抗压能力和执行力好；