质量负责人

岗位职责：

1、负责环境检测实验室cma、能力认证等各项资质的组织实施工作；

2、组织编制实验室的质量体系程序文件，不断优化管理制度；

3、负责检测检验业务的计划、下达及监督检验工作情况；

4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施；

5、负责管理体系及其有效运行，组织质量手册、程序文件、质量记录表式的编写和修改，审定质量记录表式，保证管理体系文件的现行有效。

6、全面负责内审工作，编制年度内审计划，审核内审报告，检测报告编制审核；

7、定期召开质量管理工作总结，对实验室工作流程的改进和优化提出建议；

8.分管报告编制部门的整体工作



任职要求：

1、本科以上学历；

2、能熟练使用office办公软件；

3、学习能力强，性格开朗，善于沟通；

4、熟悉环境检测相关的标准及方法，熟悉实验室质量管理体系和质量控制知识，能独立地开展实验室质量体系工作；

5、有较强的组织、沟通与协调能力，敏锐的洞察力和解决问题的能力，能够针对监督过程中遇到的异常情况及客户提出的疑义及时有效的解决方案并组织实施

6、有同行工作经验者优先考虑；

岗位职责：

1、负责环境检测实验室cma、能力认证等各项资质的组织实施工作；

2、组织编制实验室的质量体系程序文件，不断优化管理制度；

3、负责检测检验业务的计划、下达及监督检验工作情况；

4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施；

5、负责管理体系及其有效运行，组织质量手册、程序文件、质量记录表式的编写和修改，审定质量记录表式，保证管理体系文件的现行有效。

6、全面负责内审工作，编制年度内审计划，审核内审报告，检测报告编制审核；

7、定期召开质量管理工作总结，对实验室工作流程的改进和优化提出建议；

8.分管报告编制部门的整体工作



任职要求：

1、本科以上学历；5年以上环境检测领域工作经验。

2、能熟练使用office办公软件；

3、学习能力强，性格开朗，善于沟通；

4、熟悉环境检测相关的标准及方法，熟悉实验室质量管理体系和质量控制知识，能独立地开展实验室质量体系工作；

5、有较强的组织、沟通与协调能力，敏锐的洞察力和解决问题的能力，能够针对监督过程中遇到的异常情况及客户提出的疑义及时有效的解决方案并组织实施

6、有环境检测公司任职报告编制、实验室分析、质量管理的优先考虑