储备干部

福利待遇：
1、公司提供公平、公正、公开的晋升机会； 综合性全方位培养、内部提拔、人性化定岗；
2、公司提供就业+创业双平台机会，对满两年工龄的优秀员工，公司提供零风险、零投资的创业机会（+强大后台支援保障）
3、免费提供员工公寓宿舍+带薪培训+每年两次国内外休闲度假旅游，
4、工龄满十年以上的员工，公司给予一次性购车补贴10万+一次性住房补贴50万


工作职责：
1、前三个月提供带薪实战+系统培训；
2、完整学习订单系统、运营系统、行政系统运作；
3、通过基层轮岗实训，逐步负责分部门管理。

任职要求：
1、愿意从基层做起，有较强的学习适应能力；
2、逻辑思维清晰、有队协作意识；
3、有一定团队管理经验，或在校期间参与举办过大型活动有社会工作经历者优先； 为了更好的对人才进行培养，公司采用1对1技术指导及3全方位实训，基础素质好且优秀者可直接晋级公司管理层职位！！