岗位职责
岗位职责：
1、及时准确传达直接上级指示；
2、制定科室的工作计划，经主任批准后实施，经常督促检查，及时汇报；
3、协调相关科室工作；督促检查医务人员贯彻各项规章制度，改进医疗作风，改善服务太度，简人各种流程，保证相关科室的工作有序，严防缺陷发生；
4、关注科室医护人员的思想，工作和生活，营造良好的工作氛围，充分调动工作的主动性；
5、根据经营决策，定期组织人员经营理念培训，转变经营理念，增强经营意识，提高经济效益；
6、做好营销工作，各类数据的统计，并组织门诊经营分析会议；
6、完成领导交办的其他工作。
