岗位职责

【升学教育：向上的乐学派！】

找工作挑行业？教育行业、常青树、国家扶持、规范稳定、薪资高、福利好。

找工作挑职业？销售职位，肯付出就有惊喜，入门快，平等公平，快速提升综合实力。

找工作挑平台？升学教育，专注于学历教育，业内领先地位。


【岗位职责】

1、通过电话以及网络的形式，为学员提供专业课程方案的推荐；

2、及时为学员提供学习、课程方面的专业咨询；

3、建立与学员之间良好关系，让学员满意学习方案达到学习的目的；

4、无需外出，无需自行开发***，针对前期主动咨询的意向学员进行课程咨询与推荐！


【岗位要求】

1.18-26周岁，接受优秀应届毕业生（我们提供专业的岗前带薪培训）；

2.具有1年以上电话销售经验者优先，试用期内业绩优秀者，可以参与竞选晋升为储备主管，两个月考核期后晋升主管，年薪30万以上。

3.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，具有亲和力；

4.有责任感，强烈的上进心，能吃苦；有团队精神，学习力强，具有较好的逻辑分析能力；

5.能熟练使用办公软件。；

6、接受优秀应届毕业生。（没有经验不要紧，我们提供专业的岗前带薪培训，全力培养你成为销售精英！！）

相关经验、技能要求

【岗位优势】

1、品牌市场：领先知名教育品牌，荣获教育盛典三号单位，市场份额占有70以上；

2、精准资源：通过线上线下的广告渠道进行精准定位全面宣传，学员主动在官网咨询；

3、带薪培训：不需要丰富经验，公司提供全方位带薪培训；

4、开单迅速：开单快提成高，开单周期3-4天。


【升学员工福利】

1、优越的薪酬

浮动底薪+销售提成+奖金（周奖金，月奖金）+带薪年假+五险一金=全公司课程咨询师月收入12000元以上。


3、您的成长空间：

销售能力平台：课程咨询师 - 课程咨询vip师傅- 储备主管；

销售管理平台：咨询主管 -咨询副经理-咨询经理-事业部咨询总监；

跨部门竞选：课程顾问-分校主管-分校校长-城市校长-区域经理-全国总监

优秀的咨询师也可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师等多方向发展！

晋升周期1-3个月，注重员工培养，优先内部晋升。

升学没有空降兵！每一位管理者均来自于基层，晋升空间巨大；

这是一个付出与收入成正比的地方，努力多收入多，只要你足够专业，在升学月薪过万很简单。

联系方式/地图

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